送财童子 发表于 2024-8-28 17:35:57

商户求助：员工无故旷工后要求支付十三薪，是否合法？

我是开餐厅的，最近遇到一个困扰。我有一名菲律宾员工小菲，之前无缘无故旷工一周，现在突然给我递交辞职信，并且要求我支付他的十三薪。这种情况是否符合劳工部的规定？

要说明的是，这个旷工完全是他自己的行为，不是我们解雇他。现在他突然要求辞职，并索要十三薪，不知道是否合法。希望能得到相关的咨询和帮助。


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